Calzedonia Group (Кальцедония Групп)

Страна: Россия

Адрес: Россия, Москва

Сфера деятельности: Розничная торговля / Retail

Сайт: http://calzedonia.itru

«Стильная» работа в Calzedonia Group

Calzedonia Group — это итальянская компания, владеющая брендами Intimissimi, Tezenis, Falconeri и Calzedonia и создающая нижнее бельё, носки, чулки, одежду для сна, дома и пляжного отдыха. Она активно развивается на европейском рынке, предлагая покупателям широкий ассортимент модных продуктов.

В 1987 году в небольшом городке близ Вероны был открыт первый магазин бренда Calzedonia, а спустя девять лет выпущен Intimissimi. Позднее в состав компании вошли ещё два итальянских бренда — Tezenis и Falconeri. Сейчас Calzedonia Group — крупная франчайзинговая сеть, объединяющая свыше трёх тысяч магазинов в более чем двух десятках стран мира. Её основателем и президентом является Сандро Веронези.

Что важно знать, чтобы построить карьеру в Кальцедонии Групп, и для чего нужны отзывы о работе?

На данный момент открыты вакансии администратора магазина, продавца-консультанта и территориального управляющего. Среди требований к соискателю — такие качества, как мобильность и желание путешествовать, ответственность, практичность, сдержанность, амбициозность, увлеченность и целеустремленность. Приветствуются опыт работы или учёбы за рубежом. Компания оказывает работникам необходимую поддержку и организовывает тренинги.

Всем желающим устроиться в Calzedonia Group отзывы сотрудников позволят узнать больше о настоящей жизни внутри компании. Эта информация нужна для того, чтобы с большей уверенностью определиться с выбором места работы, а также легко влиться в новый, непривычный коллектив. Таким образом, реальные отзывы о работодателе помогут объективно оценить перспективы и условия, предлагаемые организацией.

Calzedonia Group

  • 2021-10-16 02:40:50 2 374
Положительные стороны

нет

Отрицательные стороны

ТЦ "Европейский" 1 руководство. Сначала приходишь, все милые, но потом начинается треш. Руководство превращается в надзирателей, которые вечно недовольны, могут унижать при клиенте (зачем ты сделала то, уйди отсюда. строгие взгляды, выдохи и закатывание глаз), постоянно грубят, пользуются своим положением и выливают тонны токсинов на тебя. Чего не сделаешь ради выручки от этого зависит их премии, они глотки вам перегрызут лишь бы не остаться без денег. Ко всем новеньким такое отношение. Субординация неизвестное для них слово или распространяется только на вас 2 нарушение трудового договора. Если вы на смене до 22, то вас насильно оставляют, чтобы разгребать вещи со склада и если отказываешься, потом попадаешь в список тех, кого надо особенно поливать [сensored] Плюс там какой то культ того, чтобы не уходить вовремя. Когда я постоянно в свое время подходила и говорила, что день закончился, на меня смотрели с таким осуждение и не задержали на полчаса только 2 раза за месяц работы. Я молчу про нарушение деловой этики. Это постоянный стресс, у меня развилась тревога от всего этого. 3 [З.] это какой то кошмар. Не покупайтесь на то, что человек сначала добр в вашу сторону, пробивает на вас большие чеки потом она будет этим пользоваться, как будто вы ей теперь должны дофига всего. Была ситуация, когда я ушла в свое время, а она сфоткала меня в метро и отправила в общую беседу с подписью "вот куда ты так торопилась значит". После этого я ушла. Она же всегда оставляла меня и задерживала. Оттуда же мне написала еще одна девочка и сказала, что ее довела "вторая [З]" Аня с красными волосами. Так что будьте внимательны, даже [С.] говорила: "Что будет с вами когда приедет Аня? Я еще добрая" 4 вам не захотят давать выходные в сб и вс. Но помните, что вы можете их брать. Руководство много чего говорит, давит на вас, мол, так нельзя, это нельзя, но вы включайте голову и давите на своемПодумайте 10 раз, прежде чем идти туда. Там остаются только те, кто готов терпеть, что об них вытирают ноги и как то адаптироваться к этим условиям

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий