ЗАО "Моспромстрой"
Отзыв сотрудника Максим о компании Моспромстрой
- Максим 2022-07-24 17:51:58 3 139
Положительные стороны
Фирма Общество с Ограниченной Ответственностью "Моспромстрой-Монолит" ИНН: 7726679875, 100% дочка АО "Моспромстрой". Оформляют официально, зарплата белая, но есть нюанс в виде 70% оклада в договоре и 30% премии, которая может быть не выплачена.
Отрицательные стороны
Фирма Общество с Ограниченной Ответственностью "Моспромстрой-Монолит" ИНН: 7726679875, 100% дочка АО "Моспромстрой". В этой фирме оформление осуществляется официально, причем в договоре указывается сумма оклада (70% зарплаты) и сумма премии (30% зарплаты). Премия, прописанная в договоре - это уловка работодателя, усыпляющая бдительность сотрудника. У последнего создается ложное впечатление того, что бонус обязательно выплачивается. Это не так: при любом форс-мажоре, а также просто по желанию, работодатель может эту бонус не выплатить. В нашем случае все так и происходило. С декабря 2021 пошли задержки зарплаты. За ноябрь 2021 была задержка аванса более 2 недель, задержка зарплаты за ноябрь 2021 составила несколько дней. За декабрь 2021 аванс пришел вовремя, но зарплата была задержана примерно 10 дней. За январь аванс не был выплачен вовремя. Как стало известно впоследствии, за январь бонус не начислялась. Советую за каждый месяц получать расчетный листок, чтобы выявлять такие факты сразу. В январе наш коллектив писал извещение о приостановке работы в связи с невыплатой зарплаты согласно статье 142 ТК РФ. Извещения мы писали потом и в феврале, и в марте. Рекомендую ознакомиться с этой статьей ТК РФ. Далее были постоянные задержки зарплаты, несвоевременные выплаты. Многие коллеги начали увольняться еще в декабре. Создалось впечатление, что руководство намеренно не платит контрагентам. Посмотрите судебную практику на сайте арбитражного суда по названию компании. Один из наших сотрудников обратился за помощью к адвокату. В итоге, под угрозой суда, фирма договорилась с ним о мировом соглашении, согласно которому ему выплатили 2 оклада + всю задолженность за увольнение. Условия труда - старые, разваливающиеся бытовки.
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв