ЭнергоСтар
Страна: Россия
Сфера деятельности: Оказание услуг, Мелкие бытовые услуги и ЖКХ
Телефон: +7 (495) 957-38-86 / +7 (495) 957-21-70 / +7 (905) 745-72-06 / +7 (916) 846-72-06
Сайт: climatstar.ru
Наша компания в течение 10 лет осуществляет комплексное обслуживание зданий, оказывает услуги потехобслуживанию зданий и эксплуатации инженерных систем. Также мы осуществляем сервис систем кондиционирования и вентиляции. Производим монтажвентиляционных установок, техобслуживание систем кондиционирования, чистку (дезинфекцию), ремонт вентиляционного оборудования. Третьим приоритетным направлением деятельности компании «ЭнергоСтар» является работа с системами теплоснабжения. Мы принимаем на обcлуживание любые виды тепловых пунктов и тепловых установок. Производим плановое обслуживание узлов учета тепловой энергии, модернизацию и автоматизацию тепловых пунктов. На сегодня общая площадь обслуживаемых нами зданий и сооружений составляет более 8 000 000 м2. Наши услуги востребованы всеми: частные собственники и арендаторы, инвестиционные компании и муниципальные структуры, строители и девелоперы, — к нам обращаются все! Наши клиенты знают: компании «ЭнергоСтар» можно доверять!
Отзыв сотрудника Анна о компании ЭнергоСтар
- Аноним 2023-03-03 20:17:24 2 144
Положительные стороны
Близко от метро
Отрицательные стороны
Никогда не писала отзывы и не читала , может потому что случая такого не было, но грех не дебютировать с этим кооперативом. Такого похабного и некомпетентного руководства я еще никогда не видела. Если вы хотите быть униженным и растоптанным-добро пожаловать . Слова из серии: конченый , мудак - это будут постоянные слова от руководства доносящиеся со всех углов офиса. Ну а если ты женщина - то можешь услышать в свой адрес самое щадящее это то что ты старая. За рабочим столом нельзя пить чай-штраф, на авто руководство может подойти к тебе жуя еду и чавкая перед тобой, отвлекаясь на ор. На кухне с утра пить чай/кофе-нельзя, смешают с говном. один раз вместо доброго утра на кухне мы услышали-вы че ахуели? Такого лицемерного коллектива это надо еще поискать….подставляют и доносят друг на друга все кто только может. Но Есть еще один штырь, который ходит по утрам якобы со всеми здороваться, а сам потом докладывает руководству кто на месте и чем занят. До тебя докопаются вплоть до того зачем тебе столько ручек …Зарплата ну да во время , если что то от нее останется , потому что штрафы даже за то что ты дышишь громко. Отпуск оплачивается на усмотрение руководства, больничные проще не брать а больным приходить, переработки не оплачиваются.Уволить тебя могут одним днем без выплат, отделы один за одним пустеют, потому что невозможно справится с этим самодурством. Тут ниже писали про корпоративы- да…такой вакханалии я еще не встречала… в общем кто готов потратить время и поучаствовать в этом цирке ради опыта-welсome)
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв