Отзывы

Арасар

как я влилась в мужскую бригаду в Арасар

Отрицательные стороны: Тут свои порядки. Если ты привык, что тебя за ручку водят — проходи мимо. В Арасар любят, чтобы сам вникал. Руководство не будет уговаривать или убеждать — не тянешь, до свидания. Был случай в октябре: уволили парня за саботаж сроков — он три раза завалил поставку техники на объект в Рязани. Ругани не было — просто принесли заявление и указали на дверь. Порой тяжеловато морально — особенно когда работаешь с подрядчиками, и каждый считает, что ты должен ему...

Положительные стороны: Устроилась в «Арасар» весной 2022 года, в отдел проектного администрирования. Переживала, что буду в меньшинстве — всё-таки стройка, демонтаж, техника, в основном мужики. Но зря. Коллектив принял быстро, особенно помог Кирилл из ПТО — объяснял схемы, подсказывал по документации, не смотрел свысока. Первые месяцы гоняла с инженерами по объектам — Новокосино, Волгоградский проспект, там сносили старые склады. Работы было по горло: согласование с заказчиком, заявки на пропуска, графики, отчёты. Но каждый вечер шла домой с ощущением, что не просто...

  • 2025-04-09 03:02:51 | Просмотров: 1153

Momnt

HR — хватило на 2 месяца ада

Отрицательные стороны: Это не бизнес, а коморка с самодурством и манией величия. Управляет всем Елена Владимировна — женщина, у которой каждое утро начинается с истерики, а заканчивается срывом на ком-то из персонала. Муж её — «гендир», но он просто декорация, реальную власть держит она. Орали на меня за любую мелочь: «Почему не ответили кандидату через 2 минуты после его письма», «Где отчёт», «Что за лицо у тебя кислое». Офис — черт знает где, до метро идти двадцать с лишним минут по...

Положительные стороны: Если честно, два месяца в MOMNT — это максимум, на что у меня хватило нервов. Работу я начала в середине августа 2023 года на позиции HR-менеджера. Приняли быстро, не смотрели особо даже на опыт — видимо, там никто долго не задерживается. Первые дни была иллюзия, что можно что-то изменить: начали с составления профилей вакансий, обзвона соискателей, проводила собеседования. Была пара адекватных коллег из офиса, с кем можно было нормально поболтать на перекурах, и то, они потом тоже уволились. Единственное,...

  • 2025-04-08 02:58:25 | Просмотров: 1146

ЦНИИ РТК

В ЦНИИ РТК — мозги выкручивают по полной

Отрицательные стороны: Зарплата здесь просто слёзы. В 2023-м, когда рынок ИТ рванул вверх, мне продолжали платить 68 тысяч чистыми. Ты пашешь на сложнейших системах, а в итоге не можешь отложить даже на нормальный отпуск. С премиями тоже беда — их вроде бы обещают, но «бюджет не утверждён», «переносим на следующий квартал» — слышал это по кругу, как мантру. Бюрократия тут убивает всё живое. Чтобы закупить какой-нибудь новый модуль или камеру — надо пройти круги ада с бумажками. Пока всё согласуют,...

Положительные стороны: Я устроился в ЦНИИ РТК в январе 2022 года, на позицию программиста в отдел, который занимается системами автономной навигации для наземных роботов. Тогда мной двигал чистый интерес — мне просто до дрожи в пальцах хотелось разобраться, как эти машины «думают». Попал в команду к Виктору Сергеевичу — суровому, но грамотному инженеру с опытом ещё со времён «Бурана». Первый проект — автономная платформа для МЧС, работали над ней с нуля: архитектура, логика, сенсоры, тесты. Тут не получится сидеть и просто...

  • 2025-04-08 02:53:49 | Просмотров: 1377

ВАЛЕНТА ФАРМ

Бегаешь как угорелый, а толку – ноль

Отрицательные стороны: В феврале 2023 начались постоянные смены планов. Звонил утром супервайзер Костя и закидывал новую «стратегию продаж», а к вечеру прилетала другая. Полный бардак. Тебя по десять раз дергают за день, ставят задачи, потом отменяют, потом снова меняют. В мае уже работал как загнанная лошадь, встреч по 6–7 в день, а потом сидишь до полуночи заполняешь CRM. На обратную связь никто не реагирует, HR Марина только кивала и обещала «обратиться выше», но ничего не менялось. Никакого реального обучения, всё...

Положительные стороны: Сначала всё казалось нормальным. В октябре 2022 года пришёл в Валента Фарм на позицию медпреда — вроде бы всё, как и хотел: и медицина, и свобода передвижения. Обещали, что дадут нормальный район, адекватного супервайзера и четкую мотивационную схему. Территория досталась не самая лёгкая — Одинцово, Троицк, часть Москвы — но договориться по графику получилось. Коллектив на старте оказался вполне живой, с некоторыми ребятами до сих пор на связи. Зарплата была средняя по рынку, но премии, если ты рвал зад...

  • 2025-04-08 02:49:18 | Просмотров: 1209

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий