Отзывы

Кухни Мария (ИП Багрич Н.Н)

Кухни Мария (ИП Багрич Н.Н.) — Здесь не ценят людей

Отрицательные стороны: Но потом началось классическое «а теперь мы всё поменяем». Все работают через ИП, а значит, вся ответственность и риски — твои. Любая ошибка, даже не твоя, оплачивается из твоего кармана. В ноябре 2023 урезали премии, в январе 2024 заставили всех стажёров покупать инструмент на 100 тысяч. Многие просто ушли, не потянули. Производство постоянно косячит: детали кривые, фурнитура не подходит, фасады побитые. Клиенты жалуются — виноват сборщик. Пока ждёшь рекламацию, сидишь без денег, потому что выплаты задерживают. Один заказ у...

Положительные стороны: Начинал работать в этой конторе весной 2023 года. Вначале всё выглядело нормально: обучение, наставник, первые заказы, зарплата вроде адекватная — около 100–120 тысяч в месяц. Обещали, что после трёх месяцев испытательного срока пойдёт рост, будет стабильность, премии и поддержка от производства. Действительно, первые месяцы были терпимыми — неплохая практика, можно чему-то научиться, понять кухонную сборку изнутри. Коллектив поначалу дружелюбный, ребята помогают, объясняют, как оформлять отчёты. Если бы всё дальше шло по-человечески, я бы остался.

  • 2025-10-06 13:56:56 | Просмотров: 553

БИЗНЕС-ПАРК ДЕЛОВОЙ КВАРТАЛ

Бизнес-Парк «Деловой Квартал» — бардак и самодурство

Отрицательные стороны: Я устроился в отдел девелопмента весной 2024 года. Сначала всё шло спокойно, но ближе к июлю начались “игры в KPI”. Никто не объяснил, что это за показатели, но вдруг выяснилось, что я их “не выполнил”, и надбавку решили урезать. Потом внезапно выяснилось, что обещанная прибавка после испытательного срока отменяется. При увольнении в сентябре часть зарплаты просто не выплатили — сослались на “неофициальную договорённость”. Директор отдела устроил целый цирк: не подписывал заявление, давил морально, просил остаться, потом грубо унижал при...

Положительные стороны: Здание выглядит дорого. На ресепшене всегда улыбаются, чисто, мрамор, кофе-пойнты, охрана на месте. В первое время кажется, что попал в цивилизованное место, где всё по правилам. На собеседовании обещают золотые горы: оклад без премий, всё официально, нормальный график. В начале даже кажется, что слова совпадают с делом — зарплата приходит вовремя, коллектив в целом нормальный, инженеры толковые. Но вся эта “витрина” рушится очень быстро, стоит только поработать пару месяцев.

  • 2025-10-06 13:52:42 | Просмотров: 695

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАНДЕР": нарушения трудового кодекса

Магнит (АО «Тандер») — полное неуважение к людям и закону

Отрицательные стороны: С августа 2025 года начался кошмар. Зарплата из обещанных 52 000 превратилась в 17 000, остальное «куда-то потерялось». Табель подделали, будто сын выходил меньше, чем на самом деле. При увольнении менеджер даже не захотел разговаривать — мол, «всё начислено правильно». Пришлось ехать на Кирова, 33, в офис. Там, как и ожидалось, только разводили руками. После подачи досудебной претензии деньги внезапно нашлись. И это — крупнейшая торговая сеть страны, которая держит тысячи работников. Людей обманывают, лишают честно заработанного, и без...

Положительные стороны: Разве что удобное расположение магазина — на Машинной, 44, корп. 1, рядом с домом. Коллектив в целом обычный, простые ребята, кто-то держится из-за нужды, кто-то в надежде на стабильность. Сын поначалу радовался, что взяли без долгих собеседований, обещали официальное оформление и нормальную зарплату. Первые дни всё выглядело адекватно: начальница вроде вежливая, рассказывала про премии и надбавки. Магазин большой, поток покупателей стабильный. На этом плюсы закончились.

  • 2025-10-06 13:52:41 | Просмотров: 594

а-инжиниринг

А-Инжиниринг — давление и унижения

Отрицательные стороны: Проблемы начались через пару месяцев. Я работала инженером-проектировщиком с марта по октябрь 2023 года. Сначала нагрузка стала расти без объяснений — поручали делать за двоих, а если что-то не успеваешь, сразу давление. Руководитель отдела технически слаб, но самооценка зашкаливает — постоянно унижал при всех, срывался на крик. Когда я начала отстаивать свои права, включили психологическое давление: постоянные придирки, выговоры за мелочи, пересмотр задач “задним числом”. В сентябре меня вызвали «на разговор» и в лоб заявили: «Нам нужен более лояльный...

Положительные стороны: На собеседовании всё выглядело прилично. Менеджер по персоналу улыбчивая, рассказывала про «стабильную компанию, работающую больше 15 лет», обещала белую зарплату, соцпакет и нормальные условия. Первые дни тоже вроде ничего — коллектив спокойный, задачи понятные, проект серьёзный. Офис чистый, оборудованный, техника рабочая. Казалось, что всё будет по-человечески, особенно после предыдущих мест. Даже руководство поначалу не вызывало подозрений.

  • 2025-10-06 13:52:39 | Просмотров: 560

бионикалаб

Бионикалаб — фиктивные вакансии

Отрицательные стороны: Я отправил резюме 18 марта 2024 года на вакансию бухгалтера. Через пару часов проверил — резюме не просмотрено. Подумал, может, не успели. Прошла неделя — всё то же. Написал в WhatsApp по указанному номеру — тишина. На hh.ru статус “вакансия активна”. Написал ещё раз в чат — ноль реакции. В итоге выяснилось, что никто реально не ищет сотрудников, просто собирают отклики ради статистики или имитации работы HR. Позже посмотрел адрес — квартира в обычном доме, а не офис. На...

Положительные стороны: С виду всё прилично. На сайте красивые слова про медоборудование, инновации, поставки по России, работа с госзаказами. Создаётся впечатление, что солидная структура с офисом в Нижнем Новгороде, нормальным оборотом и серьёзными клиентами. Вакансия на hh.ru оформлена грамотно: всё по пунктам, зарплата указана, условия — работа из любой точки, удалёнка, гибкий график. Думаешь, вот шанс попасть в стабильную компанию, где всё официально и без серых схем. Даже сайт с доменом .ru, логотип, всё как положено.

  • 2025-10-06 13:52:37 | Просмотров: 607

TravelLine

TravelLine — Потратил время впустую

Отрицательные стороны: А потом начинается типичная корпоративная комедия. Я откликнулся ещё в январе 2024 на позицию baсkend-разработчика. Прошёл два этапа — HR-интервью и техническое с тимлидом. После второго собеседования обещали связаться «в ближайшие дни». Прошла неделя — тишина. Написал сам в Telegram HR’у, в ответ — “мы всё ещё рассматриваем”. Потом через две недели отказ без объяснений. Через месяц вижу, что та же вакансия снова висит на hh.ru и habr.сareer. Думаю, может, снова попробую. Прохожу тот же круг — те же...

Положительные стороны: На первый взгляд всё прилично: крупная IT-компания, сайт аккуратный, вакансии красиво расписаны, обещают белую зарплату, комфортный офис и ДМС. HR на первом этапе приветливая, говорит чётко, вроде всё по делу. Собеседование техническое проходит вежливо, с видеосвязью, задают нормальные вопросы, без абсурдных тестов. Обещают ответ в течение недели. Думаешь, ну наконец-то нормальный работодатель, не шарага.

  • 2025-10-06 13:52:24 | Просмотров: 555

МСК

МСК-СТ — Уважения к людям у них — ноль

Отрицательные стороны: А дальше начался цирк с элементами унижения. 3 июля 2024 года она написала, что “форс-мажор, меня не будет до следующей недели, спишемся в понедельник”. Окей, подождал. В понедельник — тишина. Вечером напомнил о себе. В ответ — ничего, потом бан. Даже не хватило смелости написать, что отказ. Просто исчезли, будто школьники, а не менеджеры по персоналу крупной компании. После этого я залез в интернет — оказалось, такие истории у них не редкость. Людей кормят обещаниями, назначают даты выхода, потом...

Положительные стороны: С виду всё красиво — офис в центре, на Хохрякова, вроде как солидная строительная фирма, сайт с цифрами, контракты, фотографии техники, уверенные речи про миллиардные обороты. На собеседовании тоже всё выглядело прилично. Девушка-рекрутер — молодая, с уверенным тоном, обещала стабильность, белую зарплату, нормальный график и “дружный коллектив”. Даже расписала мне первый день — мол, всё уже согласовано, ждём вас, не переживайте. На тот момент подумал, что наконец-то нормальный работодатель, без обмана.

  • 2025-10-06 13:47:55 | Просмотров: 552

Кухни Becker

Кухни Becker — Меня хватило на один день

Отрицательные стороны: Реальность началась 15 апреля 2023, когда я вышел на «ознакомительный день». Сидел дома, подключился к их онлайн-тренингу. Парень по ту сторону экрана, без камеры, вещал, как заработать миллионы, делая по 800 звонков в день. Сначала думал, шутит, потом понял — всё всерьёз. 800 звонков! И попробуй сделай меньше — снимут деньги, штрафанут, а если не вышел на смену, приготовь 5000 рублей штрафа. У кого-то интернет отвалился — тоже минус. У девушки заболел ребёнок — лишили смены и денег. После...

Положительные стороны: С виду всё прилично: офис блестит, логотипы, фотографии «довольных клиентов» на стенах, будто смотришь рекламу успешного бизнеса. Девчонки на ресепшене милые, улыбаются, предлагают кофе, создают иллюзию серьёзной компании. На собеседовании говорят красиво — про «теплые лиды», про возможность карьерного роста, про стабильные выплаты. Обещают золотые горы и комфортный график, будто попал в современную IT-команду. Первое впечатление — ухоженное, обманчивое, как фасад старого дома, где внутри гниль и пыль.

  • 2025-10-06 13:47:53 | Просмотров: 605

ГОЛИАФ

ГОЛИАФ — текучка дикая

Отрицательные стороны: Работал там с ноября 2022 по март 2023. Уже в первый месяц понял, куда попал: обещали белую зарплату, а выдали конверт, причём с “пояснением”, что так делают все. Когда заболел в декабре — больничный не оплатили. Отдел кадров просто не отвечал, HR Светлана делала вид, что её это не касается. В феврале перевыполнил план, дали премию — через две недели сказали вернуть, потому что “изменились показатели”. Когда решил уволиться по собственному желанию, расчёт не сделали вообще, а на письма...

Положительные стороны: Если честно, найти хоть что-то хорошее в этой шараге тяжело. Разве что офис находится недалеко от метро, удобно добираться. Кабинеты вроде бы чистые, тренажёры стоят — но толку от них, если после этих тренировок народ потом сидит рядом за компьютером в поту и перегарах. На первый взгляд всё выглядит прилично: ресепшн, кофе-машина, корпоративная речь про “эффективность и развитие”. Но как только вникаешь в работу, начинаешь понимать, что под этим фасадом — банальный бардак и равнодушие к людям.

  • 2025-10-06 13:43:29 | Просмотров: 557

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий